重庆市大渡口区人力资源和社会保障局
2022年政府信息公开工作年度报告
一、总体情况
2022年，大渡口区人力社保局认真贯彻落实《政府信息公开条例》和党中央、国务院关于全面推进政务公开的工作部署，着力推进信息公开规范化、标准化、信息化。
（一）主动公开情况。
2022年，区人力社保局通过“重庆市网上行政审批平台”、区政府门户网站、“大渡口就业”APP和微信公众号，多渠道主动公开政府信息，为公民、法人和其他组织提供政府信息的查阅、咨询等服务。全年在大渡口区政府门户网站主动公开促进就业、事业单位/区属国企招考、专业技术职称评定、行政许可等政府信息692条，通过“重庆市网上行政审批平台”公开政府服务事项157条，通过“大渡口就业”APP和微信公众号共发布信息405条。
（二）依申请公开情况。
依照《政府信息公开条例》的规定，2022年，区人力社保局依法开展了依申请公开受理工作，共收到自然人申请公开政府信息数2件，其中信函申请数2件，已按规定及时办理答复，办结率100%。
（三）政府信息管理及平台建设情况。
进一步加强信息管理，严格落实“三审三校”制度，明确专人负责信息上报和管理工作，2022年3月第四次局务会专门研究政府信息公开相关工作，并审议《区人力社保局政府信息公开管理台账（2022年）》。通过区政府门户网站主动公开促进就业、事业单位/区属国企招考、专业技术职称评定、预算/决算等政府信息；通过“重庆市网上行政审批平台”主动公开政务服务事项的受理条件、基本信息、扩展信息、材料目录、设定依据、办理流程、受理平台等政府信息；通过“大渡口就业”APP和微信公众号，定期将政策法规、大型招聘会信息、岗位信息发布在相应栏目中，适时在主页发布人社部、市人力社保局以及我区就业创业工作的重要政策和活动信息，在宣传我区就业创业工作成效、建立企业和求职者对接渠道中充分发挥作用。
（四）政府信息公开申请行政复议、提起诉讼的情况。
2022年，区人力社保局涉及政府信息公开的行政复议事项共1件，已进行结果纠正；收到行政诉讼事项0件。
（五）监督保障。
负责信息公开分管领导、工作人员按期参加全区政务信息公开培训，着眼提升政务公开工作人员能力素养，提高全局政务公开总体水平。认真落实政务公开“三审三校”制度和责任追究制度，定期对公开信息的数量、更新的时效进行检查。每年定期将信息公开工作年度报告在政府门户网站上公开发布，并接受上级监督检查。
二、主动公开政府信息情况
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第二十条第（一）项 |
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信息内容 |
本年制发件数 |
本年废止件数 |
现行有效件数 |
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规章 |
0 |
0 |
0 |
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行政规范性文件 |
0 |
0 |
0 |
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第二十条第（五）项 |
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信息内容 |
本年处理决定数量 |
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行政许可 |
52 |
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第二十条第（六）项 |
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信息内容 |
本年处理决定数量 |
|
行政处罚 |
0 |
|
行政强制 |
0 |
|
第二十条第（八）项 |
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信息内容 |
本年收费金额（单位：万元） |
|
行政事业性收费 |
0 |
三、收到和处理政府信息公开申请情况
|
（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） |
申请人情况 |
|
自然人 |
法人或其他组织 |
总计 |
|
商业
企业 |
科研
机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 |
|
一、本年新收政府信息公开申请数量 |
2 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
2 |
|
二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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三、本年度办理结果 |
（一）予以公开 |
2 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
2 |
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（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（三）不予公开 |
1.属于国家秘密 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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2.其他法律行政法规禁止公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.危及“三安全一稳定” |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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4.保护第三方合法权益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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5.属于三类内部事务信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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6.属于四类过程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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7.属于行政执法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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8.属于行政查询事项 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（四）无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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2.没有现成信息需要另行制作 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.补正后申请内容仍不明确 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（五）不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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2.重复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
3.要求提供公开出版物 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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4.无正当理由大量反复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（六）其他处理 |
1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
3.其他 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（七）总计 |
2 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
2 |
|
四、结转下年度继续办理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
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行政复议 |
行政诉讼 |
|
结果维持 |
结果
纠正 |
其他
结果 |
尚未
审结 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 |
|
结果
维持 |
结果
纠正 |
其他
结果 |
尚未
审结 |
总计 |
结果
维持 |
结果
纠正 |
其他
结果 |
尚未
审结 |
总计 |
|
0 |
1 |
0 |
0 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
五、当前存在的主要问题及改进情况
2022年，我局信息公开工作取得了一定进展，但在全面推进的同时，还存在一些问题，主要表现在：一是审核把关力度还需要加强；二是信息公开内容还不够全面、及时。
针对以上问题，我局立行立改整改完成，同时将进一步完善机制，持续改进：一是加强审核把关，同时采购智能文本检测系统，减少错字、漏字情况的发生，提升信息公开质量；加强培训辅导，组织专人做好政府信息公开业务知识的日常学习更新，增强专业素养，提升政务公开业务能力。二是拓展公开渠道，积极推广政务新媒体，充分调动各科室和各单位主动性和积极性，切实做到“应公开尽公开”；对照《就业创业领域基层政务公开标准目录》和《社会保险领域基层政务公开标准目录》，及时公开部门信息，结合社会关注的社保、就业等问题，定期主动公开人民群众密切关注的信息，提高政务信息公开的针对性、实效性。
六、其他需要报告的事项
我局无收取信息处理费情况。
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