事业单位法人年度报告书-重庆市大渡口区劳动保障监察大队
日期：
2023-04-11
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| 统一社会信用代码 |
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| 12500104346065901H |
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事业单位法人年度报告书
国家事业单位登记管理局制
《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 | 单位名称 | 重庆市大渡口区劳动保障监察大队 |
宗 旨 和 业务范围 | 监察全区用人单位遵守劳动保障法律法规规章的情况 |
住 所 | 重庆市大渡口区松青路76号 |
法定代表人 | 徐世军 |
开办资金 | 3.2万元 |
经费来源 | 财政补助 （全额拨款） |
举办单位 | 重庆市大渡口区人力资源和社会保障局 |
资产 损益 情况 | 净资产合计（所有者权益合计） |
年初数（万元） | 年末数（万元） |
906791 | 906791 |
网上名称 | 重庆市大渡口区劳动保障监察大队 | 从业人数 | 7 |
对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情 况 | 我单位今年以来登记事项未发生变化。 |
开 展 业 务 活 动 情 况 | （一）着力加强工资拖欠源头治理 联合出台《大渡口区工程建设领域农民工工资“月结月清”工作方案》，组织开展农民工欠薪问题专项整治，将欠薪讨薪纳入信访突出问题专项治理，通过系列组合拳实现欠薪讨薪源头预防、过程监管、综合治理。完善成员单位定期排查制度，健全区级、镇街、村（社区）三级排查网格，今年以来已累计排查企业（项目）1300余户（个）次。对欠薪风险实行日统计、周分析、月调度，强化综合分析研判，及时准确查找欠薪隐患，科学划分风险等级，分级精准研判处置。大力推进农民工工资支付监控预警平台建设、工程款支付担保和施工工程结算制度落实，制定执行《区级政府（国企）投资项目工程款支付担保实施方案》，督促指导38个在建项目接入使用预警平台。 （二）柔性多元化解欠薪矛盾纠纷 积极与劳动仲裁院协作，开展劳动纠纷诉前调解、仲裁确认与联合调处工作，将更多简单、小额劳动纠纷通过调解方式提前化解，今年共调解劳资纠纷27件，调解金额31.9万元。加强与区法院、区司法局、区住建委合作，打通人民调解与司法确认线下快速通道，让更多建筑领域欠薪纠纷通过人民调解实现协调成果内容固化、效力强化。完善“欠薪线索核处平台”、“重庆人社APP”和信访欠薪反映来件核处标准，规范核处流程，保障处理结果可靠、可信、可查，今年以来共核处信访和欠薪线索670余件，涉及劳动者3160余人。 （三）全面维护劳动用工市场秩序 畅通举报投诉渠道，加强重点领域执法。联合区住房城乡建委开展建筑领域“月结月清”暨“一金三制”专项检查，已联合检查项目100余个次。开展工时和休息休假专项检查，共检查企业20余家，强力维护劳动者休息休假权利和身体健康。联合区市场监管局开展人力资源市场秩序专项整治，检查人力资源企业和用人单位38家，保障人力资源市场良好秩序。开展企业用工合规性审查暨企业劳动保障守法诚信等级评价，完成书面审查219家，初评495家，发文公布478家，其中A级266家，B级209家，C级3家。认定拖欠农民工工资联合失信惩戒对象1家，公布劳动保障重大违法行为企业1家。畅通恶意欠薪移送审查渠道，加强行政执法和刑事司法对接，严厉打击恶意欠薪违法犯罪，今年以来移送公安部门涉嫌恶意欠薪犯罪案件2件，有效震慑了恶意欠薪违法行为。 |
相关资质 认可或执 业许可证 明文件及 有效期 | 2021年7月16日至2026年7月16日 |
绩 效 和 受奖惩及 诉讼投诉 情 况 | 无 |
接受捐赠 资助及其 使用情况 | 无 |
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